Jaarverslag 2022: anders kijken naar armoede

In ons jaarverslag 2022, vandaag gepubliceerd, blikken we terug op een jaar van exponentiële groei waarin het accent lag op het verder ontwikkelen van ons Living Income programma.

Het verslag draagt de titel Paradigm Shift - een verwijzing naar de radicale omslag in denken die nodig is om armoede voorgoed de wereld uit te helpen. Armoede is geen gebrek aan mogelijkheden of kunnen: het is vooral een gebrek aan geld dat met geld kan worden bestreden.

Het Living Income programma focust op kleine boeren die aan de basis staan van de wereldwijde voedselketens van bijvoorbeeld cacao en koffie. Die verdienen vaak niet genoeg aan hun oogst om het hoofd boven water te houden. 100WEEKS geeft ze de kans om te investeren en andere bronnen van inkomsten te ontwikkelen.

2022 was ook voor 100WEEKS weer een jaar van exponentiële groei. Alhoewel ons programma in Ivoorkust het grootste blijft, verschoof het zwaartepunt van onze organisatie weer oostwaarts, met groei in Rwanda en Oeganda. Ons doel om dit jaar nog de tienduizendste vrouw in het programma te verwelkomen lijkt daarmee binnen handbereik.

Lees ons jaarverslag over 2022

Annual report 2022: a new perspective on poverty

Our annual report on 2022 was published today. A chance to reflect on a year of exponential growth that strongly focussed on the continued development of our Living Income program.

The report bears the title Paradigm Shift, a reference to the radical shift in thinking required to eradicate global poverty for good. Poverty is not lack of opportunity or ability. It is a shortage of money. It can be fought by the same means.

Our Living Income program focuses on smallholder farmers that support global agricultural supply chains for products like coffee and cocoa. These farmers often don’t earn enough to support themselves. 100WEEKS gives them a chance to invest in alternative sources of income.

2022 was yet another year of exponential growth for 100WEEKS. Though our program in Ivory Coast remains our largest, our center of gravity shifted eastward as Rwanda and Uganda saw rapid growth. Our stated goal of onboarding ten thousand women before the end of the current year looks well within reach.

Read our annual report over 2022